今日竹山網消息 為著力打造真抓實干的干部隊伍、營造“創一流、爭第一、干唯一”的良好氛圍，今年來，秦古鎮堅持“內外兼修”、采取“一線”工作法，切實推動能力作風建設走深走實。
率先垂范抓落實，以身作則樹標桿。為持續鞏固脫貧攻堅成果，秦古鎮制定下發《關于組織鎮黨委領導班子開展鄉村振興“戶戶走到”工作的通知》，領導班子帶頭深入村組對各自包聯村的所有農戶進行走訪，每周通報走訪進度。入戶采集農戶基本信息、排查致貧返貧風險、了解政策落實情況以及收集矛盾問題，持續加強幫扶政策宣傳，解決群眾“急難愁盼”突出問題，俯下身子緊扣群眾需求分析、思考、推動工作，提升群眾認可度和滿意度。
錘煉作風促提升，提質增效優服務。“年輕干部既要‘身入’基層，更要‘心到’基層”。為推動全鎮各項工作扎實開展，完成全年各項目標任務，秦古鎮制定了《關于進一步明確職能辦公室進村入戶指導工作的通知》，狠剎“遠程控制”“走讀式干部”等不良作風，倒逼干部進村入戶走訪群眾、講解宣傳政策、指導村級工作、督促任務落實，學習和群眾打交道的方式方法，積極為群眾辦實事、辦好事，幫助群眾解決生產生活中存在的問題，實現干部下沉、民情上浮、黨群連心的良好工作局面。
立足業務提能力，壓實責任強擔當。為夯實村級信息數據質量，提升全鎮各村業務能力，秦古鎮印發《關于實行村級周五信息工作碰頭會和月例會制度的通知》，明確村書記、文書、副職干部、中心戶長等在信息數據摸排、審核、匯總、上報中的工作職責，調動干部工作積極性，形成工作合力。堅持誰采集誰負責，誰上報誰負責，誰駐片、駐村誰負責的原則，信息數據統一歸口村文書，層層簽字，層層負責，做到信息數據“一口清”，保證信息數據的真實性和有效性。
下一步，秦古鎮將繼續深入推進能力作風建設走深走實，通過壓力傳導、責任倒逼、激發活力、強力問責，促進黨員干部認真履職盡責，狠抓工作落實，為實現“爭先進，創一流，建設鄉村振興示范鎮”目標提供堅強的干部隊伍保障。（邵長城 陳書昕）
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